Ключевая особенность модели Krill заключается в том, что она основана на коллективной силе. Когда вы строите системы вокруг чисел и распределенного принятия решений, а не полагаетесь на единую точку руководства, вы фактически получаете больше устойчивости. В этом и заключается вся идея — ни один человек не может стать узким местом или бременем. Сообщество выполняет основную работу вместе.