Tiba-tiba menyadari banyak orang khawatir saat usia 35 tahun langsung di-PHK, rasanya hanya kekhawatiran semu

Banyak posisi yang di-PHK di perusahaan biasanya adalah posisi fungsional dan posisi teknis, yaitu posisi yang tidak langsung menghasilkan uang untuk perusahaan
Tapi seperti posisi penjualan, posisi yang bisa menghasilkan uang untuk perusahaan ini biasanya tidak mudah di-PHK
Selama kamu performa luar biasa, satu orang bisa mengalahkan performa satu tim kecil bahkan setengah departemen, maka kamu adalah "orang tua" perusahaan, saat kamu ingin pergi perusahaan akan menaikkan gaji agar tetap mempertahankanmu
Bahkan jika performamu biasa-biasa saja, selama performamu tidak selalu di posisi terbawah dalam jangka panjang, kamu bisa tetap bertahan di perusahaan