Pasar tenaga kerja sedang mengencang dengan keras. Pekerja berusia menengah—orang-orang yang mendekati 40 tahun atau lebih—melakukan langkah yang mengejutkan: meninggalkan pencarian pekerjaan sama sekali dan kembali ke sekolah. Ini adalah tanda yang jelas tentang seberapa buruk situasinya di luar sana. Ketika orang dengan puluhan tahun pengalaman kerja memutuskan bahwa belajar lebih baik daripada mencari pekerjaan, Anda tahu bahwa lanskap ketenagakerjaan telah berubah secara mendasar. Mereka bukan lulusan baru yang sedang menjelajahi opsi—mereka adalah profesional berpengalaman yang meninjau kembali posisi mereka dalam ekonomi yang tampaknya memiliki ruang lebih sedikit untuk mereka. Apakah itu pelatihan ulang di bidang teknologi, mendapatkan sertifikasi, atau mengejar gelar, pola yang terlihat jelas: jalur pekerjaan tradisional tidak lagi memadai. Kelemahan pasar kerja telah memaksa pengakuan tentang apa yang benar-benar menguntungkan di tahun 2025.