Kesenjangan upah antara pekerja sektor swasta dan sektor publik semakin melebar dengan kecepatan yang mengkhawatirkan. Data terbaru bulan September menunjukkan perbedaan mencolok yang belum pernah sebesar ini dalam beberapa tahun terakhir.

Kompensasi sektor swasta melonjak hingga pertumbuhan tahunan sebesar 5,8% bulan lalu - lonjakan signifikan dari 5,2% di bulan Agustus dan menandai laju terkuat sejak Maret 2024. Sementara itu, upah pekerja pemerintah tetap stagnan di 4,2%, tidak berubah dari bulan sebelumnya dan merupakan tingkat pertumbuhan terlemah sejak Agustus 2021.

Kesenjangan sebesar 1,6 poin persentase ini menceritakan dinamika pasar tenaga kerja yang menarik. Perusahaan swasta bersaing agresif untuk mendapatkan talenta dengan menawarkan gaji lebih tinggi, sementara kompensasi sektor publik tertinggal. Tren ini menunjukkan tekanan fiskal yang meningkat pada anggaran pemerintah dan kemungkinan perubahan preferensi tenaga kerja.

Bagi siapa pun yang memantau indikator ekonomi, perbedaan ini bisa menjadi sinyal tekanan inflasi yang lebih luas di sektor swasta—sesuatu yang patut diperhatikan menjelang akhir tahun.