Imaginez un mécanisme de financement qui bouleverse complètement le scénario : au lieu de parier sur le prochain protocole ou application blockchain à la mode, que diriez-vous d'investir directement dans les créateurs et les bâtisseurs eux-mêmes ?

Le principe est simple mais radical—financer les personnes en fonction de leur capacité d'exécution, et non de leur livre blanc. Laissez-les décider comment monétiser, sur quelle chaîne construire, quel problème résoudre. Votre avantage consiste à repérer le talent et la capacité de décision plutôt qu'à prédire les tendances du marché.

Réfléchissez-y : certains des fondateurs les plus prospères ont pivoté plusieurs fois avant de trouver l'adéquation produit-marché. Une plateforme axée sur le talent récompense la compétence sous-jacente, et non la thèse initiale. Vous détenez essentiellement des parts dans le potentiel humain.

Cela reshaperait-il la façon dont le capital circule dans la crypto ? Absolument, cela vaut la peine d'être exploré.